Старший специалист в Toyota
Toyota ищет старшего специалиста в отдел тренинга с опытом работы в отделе продаж официального дилерского центра автомобильного бренда.

Требования к кандидату:

  • высшее образование (желательно техническое);
  • дополнительное образование в сфере проведения тренингов;
  • опыт работы в учебном центре представительства автомобильной компании или дилерского холдинга;
  • опыт самостоятельной разработки тренингов по продукту и навыкам;
  • опыт самостоятельного проведения софт-скиллз тренингов и тренингов по продукту;
  • мультизадачность, навыки реализации нескольких проектов без потери качества;
  • наличие аналитических способностей для сбора и обработки информации из различных источников; умение обобщать и структурировать информацию на основании полученных данных;
  • умение работать в команде;
  • хорошие коммуникационные навыки;
  • intermediate English.

Обязанности:

  • создание учебных материалов для дистанционного обучения сотрудников отделов продаж дилерских центров компании;
  • администрирование портала дистанционного обучения компании;
  • создание и проведение очных тренингов по продукту и навыкам продаж для сотрудников отделов продаж дилерских центров компании;
  • контроль уровня знаний сотрудников отделов продаж дилерских центров компании;
  • подготовка отчетов по результатам проведенных контрольных и учебных мероприятия.

Вакансия закрыта.